Pflegedienstleitung in Einrichtungen der Pflege

Pflegedienstleitung
Modul A: Soziale Führungsqualifikationen 272 UStd

Modul B: Ökonomische Qualifikationen 144 UStd

Modul C: Organisatorische Qualifikationen 156 UStd

Modul D: Strukturelle Qualifikationen 152 UStd.

Insgesamt 760 UE + 40 Std. Praktikum

Kosten: 4.495,00 €

Beginn

13. September 2018 - 8:45

Ende

11. Oktober 2019 - 16:30

Adresse

Institut Fernblick 97720 Nüdlingen, Schenkgasse 12   Karte anzeigen

Pflegedienstleitung in Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen (AVPfleWoqG)

Ziel der Staatlich anerkannten, berufsbegleitenden Weiterbildung Pflegedienstleitung (PDL)

nach SGB XI (AVPfleWoqG) ist es, Führungskompetenzen zu fördern und die Teilnehmer/innen zu befähigen, die Pflegeleitung von stat. Einrichtungen kompetent auszufüllen.

Als verantwortliche Pflegefachkraft (PDL) in stat. Pflegeeinrichtungen sind Sie Mitglied des oberen Managements. Sie sind an betrieblichen Entscheidungen beteiligt. Sie verantworten die Planung, Organisation und Kontrolle des Pflegedienstes und haben Mitsprache- und Mitentscheidungsrecht bei der Neueinstellung von Mitarbeitern.

Die Weiterbildung befähigt Teilnehmer zur Wahrnehmung folgender Aufgaben und vermittelt die dafür erforderlichen Kompetenzen:

  • fach- und patientengerechte Pflege zu ermöglichen und den organisatorischen Rahmen dafür vor zu  geben;
  • praktische und theoretische Kenntnisse im Rahmen der Arbeitsorganisation zu gewinnen und an andere weiter zu geben;
  • Personal- und Einsatzplanung für die Station/Einheit vor zu nehmen;
  • Qualität im pflegerischen Leistungsprozess sicher zu stellen;
  • durch moderne Mitarbeiterführung Arbeitszufriedenheit zu ermöglichen;
  • betriebswirtschaftliche Zusammenhänge kennen zu lernen und in die Praxis um zu setzen.

Unsere Weiterbildung ist eine didaktisch stimmige Abfolge aus inhaltlicher Erarbeitung von Lehrinhalten in Präsenzphasen, Selbstlernphasen, Projektarbeit und Reflexion.

Die Weiterbildung qualifiziert für die Übernahme folgender Führungspositionen:

  • Leitung stat. Pflegeeinrichtungen (Pflegedienstleitung)
  • Leitung eines ambulanten Pflegedienstes
  • Leitung einer Tagespflege
  • Verantwortliche Pflegefachkraft nach SGB XI stat. Pflegeeinrichtungen

Mitarbeiter/Innen mit Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege (bzw. Krankenpflege), Gesundheits- und –Kinderkrankenpflege (bzw. Kinder- Krankenpflege) und 2 Jahren Berufserfahrung innerhalb der letzten fünf Jahre.

Auf Antrag können erfolgreich absolvierte Module oder vergleichbare Qualifikationen auf den Lehrgang angerechnet werden.

Wir beraten Sie gerne!

Lehrgangsdauer ca. 12 Monate. Umfang insgesamt 760 Unterrichtseinheiten (UE)  in Form von mehrtägigen Präsenzblöcken( ca. 2 x 3 Tage pro Monat) incl. Fernstudienzeiten (AVPfleWoqG § 55 Abs. 6) . Hinzu kommen Aufwände für Prüfungen und eine Projektphase am Arbeitsplatz.

Weiterbildungsziele:

Die Weiterbildung hat das Ziel, Handlungskompetenz in folgenden Bereichen zu vermitteln:

  • Fachkompetenz: Die Teilnehmenden erwerben fachliches Wissen auf dem aktuellsten Stand des Heimmanagements.
  • Methodenkompetenz: Die Teilnehmenden werden darauf vorbereitet, erworbenes Wissen in ihrer beruflichen Praxis situationsadäquat einzusetzen
  • Soziale Kompetenz: Die Teilnehmenden werden darauf vorbereitet, in ihren Pflegeeinrichtungen fördernde Rahmenbedingungen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie Bewohnerinnen und Bewohner zu schaffen.
  • Persönlichkeitskompetenz: Die Teilnehmenden reflektieren eigene Einstellungen und Werthaltungen, um Leitungsanforderungen zu bewältigen.
  • Systemisch-ökologische Kompetenz: Die Teilnehmenden erkennen Zusammenhänge und Interdependenzen zwischen Leitungstätigkeiten und gesellschaftlichen, ökonomischen, ökologischen und politischen Einflussfaktoren

MODUL A: Soziale Führungsqualifikationen

  • Führungsethik
  • Kommunikation als Führungsaufgabe
  • Personalführung
  • Konfliktmanagement
  • Moderation, Präsentation und Rhetorik
  • Kollegiale Beratung und Coaching

MODUL B: Ökonomische Qualifikationen

  • Allgemeine Betriebswirtschaftslehre
  • Spezielle Betriebswirtschaftslehre
  • Controlling

MODUL C: Organisatorische Qualifikation

  • Organisation und Netzwerkarbeit
  • Qualitätsmanagement
  • Einbeziehung von Angehörigen und Ehrenamtlichen

MODUL D: Strukturelle Qualifikationen

  • Angewandte Pflegewissenschaft
  • Allgemeines Recht
  • Sozialrecht
  • Arbeitsrecht

 

Das Kolloquium setzt sich aus einem schriftlichen Projektbericht und einer Projektpräsentation zusammen. Die Weiterbildung qualifiziert bei erfolgreicher Teilnahmefür die Übernahme folgender Führungspositionen:

  • Leitung  stat. Pflegeeinrichtungen (Pflegedienstleitung)
  • Leitung eines ambulanten Pflegedienstes
  • Leitung einer Tagespflegeeinrichtung
  • Verantwortliche Pflegefachkraft nach SGB XI

Die Teilnehmer erhalten eine Urkunde (staatlich) und ein Zertifikat über die Inhalte und den Umfang der absolvierten Module.

Termine:
2018:

13. – 14.09. 2018
24. – 26.09. 2018
10. – 12.10. 2018
22. – 24.10. 2018
07. – 09.11. 2018
19. – 21.11. 2018
28. – 30.11. 2018
10. – 12.12. 2018
19. – 21.12. 2018

2019:
10. – 11.01.2019
14. – 16.01.2019
30. – 01.02.2019
11. – 13.02.2019
25. – 27.02.2019
13. – 15.03.2019
25. – 27.03.2019
10. – 12.04.2019
29. – 30.04.2019
08. – 10.05.2019
20. – 22.05.2019
05. – 07.06.2019
17. – 19.06.2019
03. – 05.07.2019
15. – 17.07.2019
29. – 31.07.2019
18. – 20.09.2019
30. – 02.10.2019
09. – 11.10.2019

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